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被辭退的公務(wù)員可以享受哪些待遇?
根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定,被辭退的公務(wù)員,可以領(lǐng)取辭退費(fèi)或者根 據(jù)國家有關(guān)規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)。 對(duì)被辭退公務(wù)員的待遇問題,國家有關(guān)法規(guī)規(guī)章作了明確、具體的 規(guī)定: 第一,國家公務(wù)員被辭退前連續(xù)工作滿一年以上的,自被辭退的次月 起由有關(guān)機(jī)構(gòu)按...
延遲退休年齡,企業(yè)又辭退50歲以上的大齡工人,那55歲到60歲的老工人們?cè)撛趺崔k?
提前退休與延遲退休是予盾的一對(duì),經(jīng)濟(jì)困難無生活來源,希望提前退休,管帳的要收支平衡希望延遲退休。退休是為了老人活得體面點(diǎn),退休也不能一刀切,每人交納社保不同(工齡不同),身體狀況也不同,經(jīng)濟(jì)狀況也不同,退休保險(xiǎn)是保障大部分的老年生活(富人根...
現(xiàn)在勞動(dòng)法有沒有規(guī)定女滿45歲男滿55歲廠方不能辭退此人了?
依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》 ???第四十二條 勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同: ????(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)...
員工入職多年后,被人事查出學(xué)歷造假,單位能將其合法辭退嗎?
可以的 用人單位在對(duì)外招聘時(shí),通常會(huì)對(duì)勞動(dòng)者的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等作出一定的要求。但因用人單位并不具備對(duì)真假學(xué)歷的甄別能力,所以勞動(dòng)者提供虛假學(xué)歷入職且發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的案例時(shí)有發(fā)生。誠實(shí)信用原則是這個(gè)社會(huì)誠信體系賴以建立的基礎(chǔ),如在建立勞動(dòng)關(guān)系時(shí)...
重慶35歲以下公務(wù)員2012年無大專學(xué)歷將辭退之淺見
這次重慶35歲以下公務(wù)員2012年無大專學(xué)歷將辭退,我倒覺得是件非常好的事情,就是要有競(jìng)爭(zhēng),要有生存危機(jī)!現(xiàn)代社會(huì)分工如此精細(xì),每個(gè)崗位都有它對(duì)社會(huì)發(fā)展及其重要的作用,更何況是公務(wù)員,他承擔(dān)的是國家、社會(huì)、一個(gè)地區(qū)的民生與全面發(fā)展,更應(yīng)該提...